mg冰球突破钢构第二十八届岗位之星赞美大会（视频）
第28届每月岗位之星赞美大会
大会主持人
行政部经理 苑孝南 ，行政部助理 林婷婷 。
跳舞《抓钱舞》
表演者—储运部 节长森/赵影/初婷婷/陆旭/孙洪霞/杨纵横/赵娟娟。
宣告全员营销奖
家园基金会会长/财政总监—刘肖为“全员营销奖-林春,隋海涛,郭传玉”颁奖并致辞。
宣告*佳团队奖
总经理助理张章为“*佳团队-储运部”宣读推荐词 ，采购部副经理牟桂梅为其颁奖。
宣告金点子之星
技术部经理徐海峰为“金点子之星-林春”宣读推荐词并颁奖。
宣告特殊贡献奖
客服部经理高霞为“特殊贡献奖-张章”宣读推荐词 ，北大仓酒业大庆总经销杨总为其颁奖。
获得本届的岗位之星的十八位家人全数站在了台上 ，他们傍边其中有四位是mg冰球突破钢构的创业元老 ，在这里就想到了元老有三大责任：
一.楷模** 传 助 带
1.“传”承企业文化 ，创业心灵。
2.“助”助跨部门合作 ，与公司方向一致 ，指标一致 ，工作**一致。
3.“带”领全员以全局意识 ，思想上同心同德；愿景上同心同向；行动上同心同业！
二.心灵**
公司二次创业 ，因创业元老中高层干部老员工（工龄两年以上）的存在而吸引更多优良人才相信公司 ，参与公司 ，认可公司 ，成为公司二次创业合资人。
三.公路化身
敢于担任 ，面对不平正 ，不公正 ，不公开的人和事 ，敢于站出来 ，以全局观主持公路。把公司政策不折不扣奉行下去；把员工诉求原汁原味反映上来。
这就是元老的三大责任 ，元老不仅仅是创业元老 ，还蕴含岗位上的元老和在企业工作多大哥员工 ，同样也是元老 ，在元老的楷模**之下 ，不休地激励着我们、敦促我们不休前行。
辅导讲话
董事长做大会总结 ，为整个员工加持能量。
每一次辅导在台上的分享城市给我们注入新的能量 ，我们没有理由 ，更没有借口不去把自己的工作、自己的事业做好。
合唱《mg冰球突破梦 我的梦》
整个mg冰球突破人共同唱响mg冰球突破之歌。
会后公司的各部门辅导对本届大会纷纷说出了内心的感触。
